“炎”值担当施工忙—江安公司“干两头歇中间”，确保工程安全施工

    几十年一遇的特别天气席卷半个中国，高温已达三十多天，温度之高持续时间之长，是尽几十年来罕见极端天气。随之全国各地出现多例热射病病例，防暑降温异常严峻。极端高温给正常的社会生产生活增添了很多不确定因素，给安全生产带来巨大挑战。

 

    江安公司在华中华东华南地区有四个项目受六七月份疫情影响推迟了开工时间，开工后又出现四十多度高温的非正常气候，高温范围内的各种工程受到影响，施工时间受到极大限制，存在工期延误或在高温下施工所带来的各种风险，这无疑给项目管理增加了困难。

   面对各项目亟待解决的共性问题，江安公司迅速向项目讲明几个原则：讲明困难、自愿参加、灵活施工、物资保障、精神鼓励。讲明项目验收时间；职工可根据自身身体条件自愿加班加点；避开高温时间；保障防暑降温药品及特殊时间施工所需要的物资配备；在员工中比干劲，比出勤，争做江安模范员工。

 

 

    合肥长鑫项目在高温区四楼全部实行夜班制，其他区域也调整了作息时间。同时，各种降温措施和防暑降温药品准备到位，管理人员紧跟职工，严阵以待，所有在项目上的职工基本保证了正常出勤。现在长鑫完全控制在原定的时间节点以内。村田一厂在这次夏修工事中要求每个员工口袋里必须要装藿香正气液，顶楼作业人员采取安全帽里垫湿毛巾，间隔更换的办法迎战高温，各参战人员紧绷三天，顺利完成夏修工事。惠州项目预计九月中旬验收，经过合理区间的加班加点，目前该项目已完成施工量的百分之九十，完全不会影响项目如期验收。

 

    江安公司有近千人奋战在高温第一线，是他们的付出保证了各项目的正常运转，保障了公司利益没有因高温而受到以外损失。是他们在高温面前没有忘记在工期上项目所面临的困难。这是一种患难情意，更是一种情操的升华，人格的赞许。公司爱职工，职工心里更有公司，普惠和情意的交融奠定了江安职工的基本素质和基本情操，相信不会有困难可以难到江安的职工们！